Dirigenti Offerta formativa Sicurezza lavoro

Dirigenti

Dettagli:

  • Date: al    
  • Orari: 10-09-2018 -
  • Calendario lezioni:
    20/09/2018
    27/09/2018
  • Orari: dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.30 alle 18.30
  • Durata: 16 ore           
    N. partecipanti: 35
  • Scadenza iscrizioni: 10-09-2018      Scheda iscrizione »
  • Quota di iscrizione: € 300,00 + Iva
  • Sede del corso: Via G. Ungaretti n. 84 - Macerata      Mappa »
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Formazione Dirigenti-Sicurezza Lavoro
Destinatari:
Dirigenti, così come definiti dall’articolo 2, comma 1, lettera d), del D.Lgs. n. 81/08, in riferimento a quanto previsto all’articolo 37, comma 7, del D.Lgs. n. 81/08 e in relazione agli obblighi previsti all’art. 18.


Formazione Dirigenti-Sicurezza Lavoro
Attestato di Frequenza:
Ai partecipanti che otterranno un esito positivo della verifica di accertamento delle conoscenze acquisite a fine corso (con frequenza non inferiore al 90% delle ore programmate) verrà rilasciato un attestato di frequenza comprovante l’avvenuta formazione generale del Dirigente.


Formazione Dirigenti-Sicurezza Lavoro
Programma:
L’impostazione ed i contenuti della formazione sono conformi a quanto indicato nell’accordo Stato-Regioni del 21/12/2011 (pubblicato nella Gazzetta Ufficiale del 11/01/2012).

Modulo 1. GIURIDICO - NORMATIVO

– Il sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori;
– Gli organi di vigilanza e le procedure ispettive;
– Soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D.Lgs. n. 81/08: compiti, obblighi, responsabilità e tutela assicurativa;
– Delega di funzioni;
– La responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa;
– La “responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni, anche prive di responsabilità giuridica” ex D.Lgs. n. 231/2001 e s.m.i.;
– I sistemi di qualificazione delle imprese e la patente a punti in edilizia.

Modulo 2. GESTIONALE

Gestione ed organizzazione della sicurezza
– I modelli di organizzazione e gestione della salute e sicurezza sul lavoro (articolo 30, D.Lgs. n. 81/08);
– La gestione della documentazione tecnico amministrativa;
– Gli obblighi connessi ai contratti di appalto o d’opera o di somministrazione;
– L’organizzazione della prevenzione incendi, del primo soccorso e della gestione delle emergenze;
– Modalità di organizzazione e di esercizio della funzione di vigilanza delle attività lavorative e in ordine all’adempimento degli obblighi previsti al comma 3 bis dell’art. 18 del D.Lgs. n. 81/08;
– Ruolo del responsabile e degli addetti al servizio di prevenzione e protezione.

Modulo 3. TECNICO

Individuazione e valutazione dei rischi
– Criteri e strumenti per l’individuazione e la valutazione dei rischi;
– Il rischio da stress lavoro-correlato;
– Il rischio ricollegabile alle differenze di genere, età, alla provenienza da altri paesi e alla tipologia contrattuale;
– Il rischio interferenziale e la gestione del rischio nello svolgimento di lavori in appalto;
– Le misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione in base ai fattori di rischio;
– La considerazione degli infortuni mancati e delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori e dei preposti;
– I dispositivi di protezione individuale;
– La sorveglianza sanitaria.

Modulo 4. RELAZIONALE

Comunicazione, formazione e consultazione dei lavoratori
– Competenze relazionali e consapevolezza del ruolo;
– Importanza strategica dell’informazione, della formazione e dell’addestramento quali strumenti di conoscenza della realtà aziendale;
– Tecniche di comunicazione;
– Lavoro di gruppo e gestione dei conflitti;
– Consultazione e partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza;
– Natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza.

Verifica dell'apprendimento


La verifica dell’apprendimento finale verrà effettuata al termine del corso con questionario a domande con risposta a scelta multipla.

DIRIGENTI – scopri di più
L’art. 2 comma 1 lettera d) del dlgs 81/08, definisce “dirigente” la persona che, in ragione delle competenze professionali e di poteri gerarchici e funzionali adeguati alla natura dell’incarico conferitogli, attua le direttive del datore di lavoro organizzando l’attività lavorativa e vigilando su di essa in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
Il corso di formazione per dirigenti intende fornire la formazione al personale che ricopre ruoli di dirigente, in accordo con i contenuti previsti dal dlgs 81/08 e l’accordo Stato Regioni dello scorso 21/12/2011.

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gkevent_scadenza_iscrizioni:
10-09-2018
orari:
dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.30 alle 18.30
durata:
16 ore
calendario_lezioni:

20/09/2018
27/09/2018
scarica_scheda:
http://www.cedservizi.it/wp-content/uploads/2018/01/SchedaIscrizione_LavPrepDir.pdf
n_partecipanti:
35
quota_iscrizione:
€ 300,00 + Iva

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